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2020年已经过去了5个多月，其中有大约一半时间是处于疫情大流行的情况。在这样的环境下，加拿大政府的留学生政策有什么变化？今天加美移民带大家看看。
首先要提一提，根据RBC最新发表的研究报告，疫情暂时打击了加拿大新移民的增长目标。报告表示，加拿大一直是世界上最重要的移民目的地之一，今年也不例外。疫情打击新移民的增长，留学生比同期下降45%，永久居民30%。
下图是加拿大移民局官网发布，2020年首季1月至3月各省及地区的PR数字及学签数字：
2020年1月至3月各省及地区的永久居民统计数据及图表：
（来源：IRCC, March 2020）
2020年1月至3月各省及地区的学生签证统计数据及图表：
（来源：IRCC, March 2020）
数据反映，3月份各省及地区的留学生及永久居民都减少了。
由此看来，疫情下，留学生及永久居民的数字下降了。
2020年留学生移民政策有哪些改变呢？
（1）联邦EE-PNP/CEC及EE-FSW
下面是2020年1-5月EE至今的邀请情况：
上图可见，从1月8日至3月4日，EE的邀请是没有针对性的，即是不论联邦EE-PNP/EE-CEC/EE-FSW都是一起抽签。但自三月疫情大流行开始，EE出现了针对PNP或CEC申请人的邀请，至今亦没有发出针对FSW的邀请。
此外，从上面图表可见，EE-PNP 及EE-CEC 在四月都罕有地一共发出了三次邀请。
另外，3月23日至今，EE-CEC邀请分数在一直下降。踏入5月，EE-CEC更跌至450分以下，今天的邀请进一步跌至440。
以下是EE-CEC 三月至今的邀请分数图表：
EE-PNP最低邀请分数出现在4月29日，CRS是692分。5月13日的邀请分数回升了26分，升至700分以上。到了昨天5月27日，分数又跳升至757分。
以下是EE-PNP三月至今的邀请分数图表：
在2019年，EE邀请分数整体持续在上升，而且没有区分针对PNP或CEC申请人。下图显示从2019年1月9日至12月19日EE邀请的分数。
可以看见，自从2019年1月30日出现最低邀请分数439分后，至今的邀请最低分数都在450分以上。当中五次邀请，包括5月29日、10月30日、11月13日、11月27日、12月11日的最低分数，都在470分或以上。
接下来加美移民就为您深入分析一下，为何最近EE的邀请分数一直在下降： 1. EE分数降低的一个主要原因是，EE开始分类别邀请了。当然最根本原因还是因为疫情。之前的EE邀请，基本都是General的，就是不分具体的类别，无论是海外技术移民FSW或者是加拿大经验类移民CEC，省提名移民PNP，全部都放在一起邀请。 但从上面的邀请图你可以看到，从2020年3月19号开始，EE就开始分类别邀请了，只邀请有省提名证书的PNP申请人，和有加拿大经验的CEC申请人。因为疫情原因，加拿大限制了所有非必要旅游，所以也就同时不邀请海外申请人。 2. 即使针对PNP和CEC申请人，池子里分数高的申请人也越来越少。因为疫情期间所有的语言考试中心关闭，大家知道语言成绩是EE入池的必要条件。通常NOC 0, A 的工作，需要雅思6分的成绩，而B类工作，也需要雅思5分左右的成绩。 这就导致了一部分申请人，可能工作经验已经满足移民局要求，但因为没有雅思成绩而迟迟不能入池参与邀请。 或者有些申请人，之前有雅思成绩，但成绩不理想，疫情前还能够通过不停刷雅思来提高EE分数，但现在这个方法也行不通了。 3. 另外一个原因，就是疫情期间，很多人（比如餐馆、学校、车行等等）失去了工作，所以没办法继续累积加拿大的工作经验。 因为池子里优质的候选人越来越少，但移民局还是按照每2周一次的邀请频率，邀请的人数也没有明显下降，所以分数就会不停降低。 这对之前已经有合格英语成绩的留学生是利好消息。不过要留意，你的英语成绩有效期必须是2年内的成绩。 看加拿大目前的情况，边境没有解封，语言考试中心没有开门，预计分数还会进一步下降。希望够资格的申请人赶紧抓住这难得的机会。 因为分类邀请，已经引起来EE系统里分数的不平衡，预计未来疫情后，分类邀请将是常态。 （2）安省省提名项目-EE
6月初，安省发布2020年从联邦获得的省提名配额，共7350个，另外还有250个专门针对中级技术职业的临时外国工人的提名（国家职业分类[NOC]–技能C级）
下面是安省2020年已经发出的各类别邀请, 接近5000个，不过发出的邀请或者收到的注册，不代表最后提交的申请，也不代表政府最后发出的省提名证书：
HCP总数：2842个
法语类别：549个
技工类别：190个
雇主担保：1322个
HCP 2020年邀请情况
值得一提，安省在6月3日对人力资本优先类别HCP发出定向邀请，一共邀请了699人，同时邀请了有加拿大工作经验和海外工作经验的申请人。
定向邀请了9个职位，邀请最低分分别是358分（加拿大经验）和471分（海外经验）。定向邀请的9个职位分别是：
翻译成中文的职位是：
o 0111 财务经理
o 0114 其他行政服务经理
o 0124 广告，营销和公共关系经理
o 1111 财务审计师和会计师
o 1114 其他财务人员
o 1122 企业管理咨询专业人士
o 3012 注册护士和注册精神科护士
o 3124 其他基层医疗从业人员
o 3132 营养师
该次邀请和上次相比，增加了2个职位：3124 其他基层医疗从业人员和 3132 营养师，但删除了上次邀请的3个职位： 0601 公司销售经理，0621 零售和批发贸易经理，0651 客户和个人服务经理。可以理解是因为疫情的原因，对医疗和营养师的需求加大。
该次邀请和联邦EE的有所不同。联邦EE从3月中以来，一直只邀请有加拿大工作经验的申请人，而安省该次邀请，还开放给了有海外工作经验的申请人。
邀请的最低分数是：
o 有1年以上指定加拿大工作经验：邀请分数在358-439。
o 有1年以上指定海外工作经验：邀请分数在471-500。
HCP-Tech Draw 2020年邀请情况
至于HCP类别下的Tech Draw，它在5月13日向具有加拿大工作经验Canada Experience Class (CEC) 的候选人发出703个邀请。获邀人士的CRS在421和451之间，并且具有以下NOC职业的工作经验：
0213 计算机和信息系统经理
2147 位计算机工程师
2172 数据库分析师和数据管理员
2173 软件工程师和设计师
2174 计算机程序员和交互式媒体开发人员
2175 Web设计人员和开发人员
HCP技术抽签在2020年1月15日发出一共954个邀请，申请人的CRS分数介乎460至472。
自2019年7月11日OINP宣布通过现有的人力资本优先类别（Human Capital Priorities Stream，HCP），为具有六项科技职业工作经验的联邦快速通道（Express Entry）候选人提供针对性的技术抽签（Tech Draw）后，至今共有4次邀请。情况如下：
由此可见，在疫情下，Tech Draw的最低邀请分数亦下降了，最低分数421出现在5月13日的邀请。
法语类别2020年邀请情况
技工类别2020年邀请情况
4月29日安省EE-技工Skilled Trades Stream进行了邀请，这次完全是针对技工移民下的指定职位。邀请人数190人。这次邀请的指定职业如下：
7235 结构金属和板材制造商和钳工
7236 铁工
7241 电工
7244 电力线和电缆工人
7252 蒸汽安装工，管道安装工和洒水系统安装商
7271 木匠
7282 混凝土涂饰剂工
7291 屋顶工
7302 承包商和主管，重型设备操作员
7312 重型装备机械师
7313 制冷和空调技工
7316 机器钳工
7318 电梯的建造者和技工
7371 起重机操作员
技工移民本来是包含NOC 633，72,73 和82下的所有类别，但这次定向邀请，可以看到过往热门的职位，比如烘焙师 (NOC6332), 汽车修理工（NOC7321）都被排除在该次邀请列表。
（3）安省省提名项目-雇主担保（含移民局最新提醒）
安省雇主担保－国际留学生及海外技工类别 Employer Job Offer:International Student and Foreign Worker Streams
3月3日ONIP的安省雇主担保－国际留学生及海外技工类别分别开放接受申请，合共收到1322个申请。
当日，安省移民厅突然宣布重开其于2019年4月26日关闭的雇主担保移民──国际留学生类别（International Student) ，是大约相隔了10个月重开。官网随后又发出新闻，宣布雇主担保移民──海外劳工类别（Foreign Worker) 及国际留学生类别（International Student) 正在接受申请，但开放不到十多分钟就又关闭了，竞争相当激烈。
另外，值得留意，安省移民厅在5月20日在官网强调，针对安省雇主的海外劳工和紧缺职业类别，安省雇主必须证明在向申请人提供职位之前，已经做出了合理的努力来招募加拿大公民或永久居民，除非：
o 申请人已经拥有在安省工作的有效工作许可证(work permit)，或者
o 雇主已经获得该职位的劳动力市场影响评估（LMIA）批准。
安省强调，OINP安省移民厅旨在在雇主因技能短缺而无法在国内填补职位的情况下为雇主提供帮助。 雇主应先在加拿大国内进行招聘工作，或在具有国内人才招聘专业资质的招聘机构（例如猎头，人力资源咨询公司）的协助下进行。
请注意，OINP安省移民厅不接受移民顾问进行的招聘工作。因为在这种情况下，存在利益冲突，所以如果申请表明移民顾问为雇主进行了加拿大的招聘工作，则该申请将被拒绝。
官网截图如下：
通常来说，合理的招聘努力，包括至少连续4个星期， 2个以上不同性质的招聘努力。 比如参加招聘会，和在Job Bank上发布招聘广告并进行招聘等。
雇主担保国际留学生项目，则不用提供招聘努力，因为国际留学生已经持有开放式的毕业后工签。
另外，雇主担保移民项目，目前只有紧缺职业列表还在开放中，另外2个类别：海外劳工和国际留学生都是暂停申请中。
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